- الرئيسية
- إحصاءات
- الجزائر
- الاقتصاد والعمل
- بطالة الشباب
الاقتصاد والعمل
إحصاءات · الدولة
بطالة الشباب في الجزائر
1991 – 2025 · 35 قيمة
4 من 41 · الدول
آخر تحديث 21 أكتوبر 2026
المصدر: World Bank — World Development Indicators، 1991 – 2025
مساحة مميزة متاحة
يمكن أن يكون نشاطك التجاري هنا
الأول في «إحصاءات» — مع صورة وعلامة «مميز».
احجز هذا المكان
آخر قيمة · 2025
29,4%
−0,4 نقطة مئوية
منذ 2024
الدول · 2025
4 من 41
المركز الأول هو القيمة الأعلى.
منذ 2015
−0,9 نقطة مئوية
مقارنةً بـ العالم
+16,0 نقطة مئوية
العالم: 13,4% · 2025
بطالة الشباب, 1991 – 2025 نسبة مئوية · الجزائر · العالم
−0,9 نقطة مئوية منذ 2015
0%
20%
40%
60%
1991
2000
2005
2010
2015
2025
الجزائر
العالم
المصدر: World Bank — World Development Indicators، 1991 – 2025
مقارنةً بـ بطالة الشباب · نسبة مئوية
الجزائر
29,4%
العالم
13,4%
المصدر: World Bank — World Development Indicators
السلسلة في لمحة الجزائر · 1991 – 2025
آخر قيمة
29,4% · 2025
أول قيمة
32,9% · 1991
الأعلى
51,3% · 1995
الأدنى
21,8% · 2009
عدد القيم
35
حسب السنة
كل السنوات · 1991 – 2025
| السنة | الجزائر | التغير | العالم |
|---|---|---|---|
| 2025 | 29,4% | −0,4 نقطة مئوية | 13,4% |
| 2024 | 29,9% | −0,1 نقطة مئوية | 13,3% |
| 2023 | 30,0% | −1,4 نقطة مئوية | 13,4% |
| 2022 | 31,4% | −2,5 نقطة مئوية | 14,1% |
| 2021 | 33,8% | −1,9 نقطة مئوية | 15,7% |
| 2020 | 35,8% | +4,6 نقطة مئوية | 17,1% |
| 2019 | 31,2% | +0,5 نقطة مئوية | 15,3% |
| 2018 | 30,7% | +0,4 نقطة مئوية | 15,9% |
| 2017 | 30,3% | +4,1 نقطة مئوية | 16,1% |
| 2016 | 26,2% | −4,1 نقطة مئوية | 16,0% |
| 2015 | 30,4% | +4,7 نقطة مئوية | 16,0% |
| 2014 | 25,7% | +0,2 نقطة مئوية | 15,6% |
| 2013 | 25,5% | −2,4 نقطة مئوية | 15,7% |
| 2012 | 27,9% | +5,1 نقطة مئوية | 15,7% |
| 2011 | 22,8% | +0,6 نقطة مئوية | 15,3% |
| 2010 | 22,2% | +0,4 نقطة مئوية | 15,2% |
| 2009 | 21,8% | −2,7 نقطة مئوية | 15,3% |
| 2008 | 24,4% | −3,5 نقطة مئوية | 14,3% |
| 2007 | 27,9% | +3,5 نقطة مئوية | 14,2% |
| 2006 | 24,4% | −6,8 نقطة مئوية | 14,5% |
| 2005 | 31,2% | −3,0 نقطة مئوية | 14,9% |
| 2004 | 34,2% | −9,7 نقطة مئوية | 14,8% |
| 2003 | 43,9% | −2,2 نقطة مئوية | 15,0% |
| 2002 | 46,0% | −0,9 نقطة مئوية | 14,9% |
| 2001 | 46,9% | −3,7 نقطة مئوية | 14,5% |
| 2000 | 50,7% | +2,7 نقطة مئوية | 14,3% |
| 1999 | 47,9% | +3,3 نقطة مئوية | 14,4% |
| 1998 | 44,6% | +2,8 نقطة مئوية | 14,1% |
| 1997 | 41,8% | −4,2 نقطة مئوية | 13,7% |
| 1996 | 45,9% | −5,3 نقطة مئوية | 13,6% |
| 1995 | 51,3% | +6,8 نقطة مئوية | 13,4% |
| 1994 | 44,4% | +2,5 نقطة مئوية | 13,0% |
| 1993 | 41,9% | +2,9 نقطة مئوية | 12,4% |
| 1992 | 39,0% | +6,1 نقطة مئوية | 11,8% |
| 1991 | 32,9% | 11,5% |
المصدر: World Bank — World Development Indicators، 1991 – 2025
الترتيب · الدول
2019 · المركز الأول هو القيمة الأعلى.
| # | المنطقة | بطالة الشباب | |
|---|---|---|---|
| 1 | الكونغو - برازافيل | 42,0% | |
| 2 | الغابون | 36,7% | |
| 3 | اليونان | 34,8% | |
| 4 | إسبانيا | 32,6% | |
| 5 | اليمن | 32,3% | |
| 6 | الجزائر | 31,2% | |
| 7 | إيطاليا | 29,1% | |
| 8 | البرازيل | 27,1% | |
| 9 | الأرجنتين | 25,8% | |
| 10 | المملكة العربية السعودية | 25,5% | |
| 11 | تركيا | 25,0% | |
| 12 | لبنان | 23,3% | |
| 13 | الهند | 22,9% | |
| 14 | كولومبيا | 20,7% | |
| 15 | مصر | 20,6% | |
| 16 | فرنسا | 19,9% | |
| 17 | تشيلي | 19,0% | |
| 18 | رومانيا | 17,1% | |
| 19 | فنلندا | 17,1% | |
| 20 | روسيا | 15,2% | |
| 21 | إندونيسيا | 13,6% | |
| 22 | ليتوانيا | 11,8% | |
| 23 | بنغلاديش | 11,7% | |
| 24 | هندوراس | 10,8% | |
| 25 | كندا | 10,7% | |
| 26 | المملكة المتحدة | 10,7% | |
| 27 | الصين | 10,7% | |
| 28 | بولندا | 9,8% | |
| 29 | كوريا الجنوبية | 9,8% | |
| 30 | النرويج | 9,8% | |
| 31 | بلغاريا | 8,8% | |
| 32 | الإكوادور | 8,7% | |
| 33 | هونغ كونغ الصينية (منطقة إدارية خاصة) | 8,5% | |
| 34 | الولايات المتحدة | 8,4% | |
| 35 | الكونغو - كينشاسا | 8,2% | |
| 36 | المكسيك | 7,2% | |
| 37 | الفلبين | 6,7% | |
| 38 | هولندا | 6,6% | |
| 39 | ألمانيا | 5,9% | |
| 40 | التشيك | 5,6% | |
| 41 | سيراليون | 3,6% | |
| 42 | ليبيريا | 2,3% |
المصدر: World Bank — World Development Indicators، 2019
ماذا يعني
معدل البطالة بين الشباب من 15 إلى 24 سنة.
كيف يُحسب
العاطلون من 15 إلى 24 سنة مقسومون على القوى العاملة من العمر نفسه.